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公司招聘

德陽(yáng)天元重工股份有限公司社會(huì)招聘公告

    德陽(yáng)天元重工股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)天元重工),1994年創(chuàng)立于中國(guó)重裝之都--四川德陽(yáng)。公司以“為客戶(hù)創(chuàng)造長(zhǎng)期價(jià)值,協(xié)助客戶(hù)打造核心競(jìng)爭(zhēng)力”為己任,勵(lì)精圖治二十余載,已經(jīng)發(fā)展成為中國(guó)領(lǐng)先的索橋核心受力部件領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)化制造和服務(wù)商。二十余年來(lái),公司不斷強(qiáng)化核心競(jìng)爭(zhēng)力,圍繞核心產(chǎn)品拓展核心業(yè)務(wù),目前已具備索橋核心受力部件全系列產(chǎn)品的研發(fā)、設(shè)計(jì)、制造、安裝、檢測(cè)、上部結(jié)構(gòu)總包以及專(zhuān)業(yè)智能機(jī)器人的研發(fā)、制造能力。公司的懸索橋索鞍、索夾產(chǎn)品國(guó)內(nèi)市場(chǎng)占有率長(zhǎng)期保持第一,達(dá)60%以上,且參與了130余座懸索橋項(xiàng)目建設(shè),從未發(fā)生過(guò)質(zhì)量事故,穩(wěn)居國(guó)內(nèi)第一,索夾產(chǎn)品的鑄造水平是行業(yè)內(nèi)唯一達(dá)到了歐盟標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè),公司也是國(guó)內(nèi)唯一能提供懸索橋上部鋼結(jié)構(gòu)體系全套技術(shù)解決方案的專(zhuān)業(yè)化企業(yè)。

    公司是國(guó)家高新技術(shù)企業(yè),工信部專(zhuān)精特新“小巨人”企業(yè),建有四川省企業(yè)技術(shù)中心、四川省索橋核心受力部件工程技術(shù)研究中心、德陽(yáng)市院士專(zhuān)家工作站,目前已取得索橋核心受力部件領(lǐng)域國(guó)家專(zhuān)利80多項(xiàng),2019年,公司獲得了“四川企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展能力100強(qiáng)”、四川企業(yè)發(fā)明專(zhuān)利擁有量100強(qiáng)”和“四川制造好產(chǎn)品”的榮譽(yù)。


二、招聘崗位、人數(shù)及待遇

序號(hào)

類(lèi)別

崗位

人數(shù)

待遇/年薪

1

 

 

 

 技術(shù)
 序列

新產(chǎn)品研發(fā)工程師

10名

15萬(wàn)起

2

新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)/材料工程師

5名

              12萬(wàn)起

3

新產(chǎn)品工藝工程師

5名

12萬(wàn)起

4

技術(shù)工程師

10名

10萬(wàn)起

5

鑄造工程師

5名

10萬(wàn)起

6

安裝技術(shù)工程師

5名

10萬(wàn)起

7

工業(yè)機(jī)器人應(yīng)用工程師(機(jī)械設(shè)計(jì))

1名

10萬(wàn)起

8

 工業(yè)機(jī)器人應(yīng)用工程師(電氣控制及自動(dòng)化專(zhuān)業(yè))

1名

10萬(wàn)起

9

             營(yíng)銷(xiāo)
             序列

營(yíng)銷(xiāo)工程師

10名

10萬(wàn)起

10

營(yíng)銷(xiāo)管理

2名

8萬(wàn)起

11

             職能
             序列

行政人事經(jīng)理

1名

10萬(wàn)起

12

人事專(zhuān)員

1名

7萬(wàn)起

13

生產(chǎn)序列

生產(chǎn)管理

1名

10萬(wàn)起

14

采購(gòu)?fù)鈪f(xié)

5名

8萬(wàn)起

15

工程序列

工程施工管理

5名

10萬(wàn)起

16

 

 

             操作
             序列

理化檢測(cè)

5名

7萬(wàn)起

17

無(wú)損檢測(cè)

5名

8萬(wàn)起

18

數(shù)控車(chē)工

10名

8萬(wàn)起

19

鉗工

3名

7萬(wàn)起

20

普通鏜工

5名

7萬(wàn)起

21

數(shù)控鏜工

5名

8萬(wàn)起

22

噴鋅

3名

8萬(wàn)起

23

焊工

5名

8萬(wàn)起

24

學(xué)徒

20名

4-6萬(wàn)


三、工作地點(diǎn):四川省德陽(yáng)市廬山南路三段20號(hào)


四、招聘崗位任職要求


(一)崗位基本要求

       1、具有良好的思想政治素質(zhì)、職業(yè)素養(yǎng)與業(yè)務(wù)能力,誠(chéng)實(shí)守信,遵紀(jì)守法,無(wú)違法違紀(jì)行為和違反社會(huì)公德不良記錄。


       2、身體健康,心理素質(zhì)良好,無(wú)職業(yè)禁忌疾病,具備正常履行崗位職責(zé)的身心條件,符合公司入職體檢錄用要求。


       3、認(rèn)同天元重工企業(yè)文化,吃苦耐勞、愛(ài)崗敬業(yè)、勤勉盡責(zé),忠誠(chéng)于企業(yè),愿意與公司共同發(fā)展與成長(zhǎng)。具備較強(qiáng)的溝通能力、學(xué)習(xí)能力,具有開(kāi)拓精神和團(tuán)隊(duì)合作精神,潛心建立核心優(yōu)勢(shì)。


       4、遵守廉潔從業(yè)有關(guān)規(guī)定、公道正派、注重自身作風(fēng)形象并能維護(hù)公司形象、利益,嚴(yán)格保守商業(yè)秘密和工作秘密。


(二)主要崗位職責(zé)及任職資格


 1、新產(chǎn)品研發(fā)工程師


主要崗位職責(zé):

      (1)調(diào)研索橋相關(guān)的核心受力部件(包括不限于索鞍索夾、錨固系統(tǒng)、支座、伸縮縫、主纜錨頭、斜拉索錨頭)的安裝使用及客戶(hù)需求情況,完成調(diào)研報(bào)告,制定年度新產(chǎn)品的研究計(jì)劃;


      (2)組織對(duì)年度的新產(chǎn)品進(jìn)行結(jié)構(gòu)分析設(shè)計(jì)及工藝設(shè)計(jì);對(duì)開(kāi)發(fā)的新產(chǎn)品進(jìn)行技術(shù)推廣;


      (3)與設(shè)計(jì)院及項(xiàng)目業(yè)主一起推進(jìn)項(xiàng)目的科研工作。


 任職資格:


      (1)全日制本科及以上學(xué)歷,機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),具有開(kāi)拓及創(chuàng)新能力;


      (2)8年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn),了解索橋行業(yè)的發(fā)展方向,理論基礎(chǔ)扎實(shí),與本崗位特別適合的碩士及博士應(yīng)屆畢業(yè)生可放寬條件;


      (3)熟悉機(jī)械類(lèi)產(chǎn)品加工流程,具備較強(qiáng)的設(shè)計(jì)能力和分析能力;


      (4)具有組織實(shí)施研發(fā)項(xiàng)目的相關(guān)經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的產(chǎn)品研發(fā)能力,能夠?qū)ρ邪l(fā)項(xiàng)目進(jìn)行策劃和前瞻性研究。


2、新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)/材料工程師


主要崗位職責(zé):


      (1)對(duì)公司制定的新產(chǎn)品、新工藝、新結(jié)構(gòu)、新材料的研究課題進(jìn)行細(xì)化研究和實(shí)施;


      (2)對(duì)索鞍索夾、支座、伸縮縫、拉桿、錨具等進(jìn)行結(jié)構(gòu)的研究。完成設(shè)計(jì)院及項(xiàng)目業(yè)主的科研工作;


      (3)編制研究大綱,實(shí)施規(guī)劃,總結(jié)報(bào)告等研究成果的總結(jié)。


任職資格:


      (1)全日制本科及以上學(xué)歷,機(jī)械類(lèi)、材料類(lèi)、模具、制造等相關(guān)專(zhuān)業(yè),5年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn),理論基礎(chǔ)扎實(shí),與本崗位特別適合的碩士及博士應(yīng)屆畢業(yè)生可放寬條件;


      (2)熟悉機(jī)械類(lèi)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)和產(chǎn)品加工流程,具備較強(qiáng)的設(shè)計(jì)能力和分析能力;


      (3)掌握鑄、鍛、焊相關(guān)的結(jié)構(gòu)及工藝要求,熟悉重大裝備的制造工藝;


      (4)熟悉研發(fā)項(xiàng)目的策劃,能編制研發(fā)工作大綱、項(xiàng)目實(shí)施規(guī)劃以及工作報(bào)告、研究報(bào)告等。


3、新產(chǎn)品工藝工程師


主要崗位職責(zé):


      (1)制定大型非標(biāo)產(chǎn)品(如大型鋼支座、大型伸縮縫、大型阻尼器)的生產(chǎn)工藝;


      (2)開(kāi)發(fā)公司新產(chǎn)品工藝路線(xiàn);


      (3)推進(jìn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、生產(chǎn)改進(jìn)工作;


      (4)自動(dòng)化產(chǎn)線(xiàn)設(shè)計(jì)及實(shí)施。


任職資格:

    全日制本科及以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)械制造等相關(guān)專(zhuān)業(yè),具有大型非標(biāo)制造企業(yè)10年以上技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn),具備4軸以上數(shù)控程序?qū)嵤┙?jīng)驗(yàn),具備大型數(shù)控機(jī)床操作能力優(yōu)先,理論基礎(chǔ)扎實(shí),接受應(yīng)屆畢業(yè)生。熟悉機(jī)械類(lèi)產(chǎn)品加工過(guò)程及各類(lèi)機(jī)床等加工工藝流程。


4、技術(shù)工程師


主要崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的研發(fā)、設(shè)計(jì)及現(xiàn)場(chǎng)工藝指導(dǎo)工作。  


任職資格:全日制本科及以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)、制造及橋梁工程相關(guān)專(zhuān)業(yè),3年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟練機(jī)械類(lèi)產(chǎn)品加工流程。


5、鑄造工程師


主要崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的鑄造工藝相關(guān)工作。


任職資格:全日制本科及以上學(xué)歷,機(jī)械或熱加工相關(guān)專(zhuān)業(yè),3年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn),有大型企業(yè)工作經(jīng)歷,鑄造理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先考慮。


6、安裝技術(shù)工程師 


主要崗位職責(zé):負(fù)責(zé)橋梁鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目產(chǎn)品設(shè)計(jì)、工藝服務(wù)及現(xiàn)場(chǎng)工裝設(shè)計(jì)等技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新性工作。


任職資格:土木工程、橋梁工程、機(jī)械設(shè)計(jì)類(lèi)及相關(guān)專(zhuān)業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷,從業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富者,學(xué)歷可放寬,對(duì)鋼結(jié)構(gòu)橋梁有一定認(rèn)知,并對(duì)鋼結(jié)構(gòu)產(chǎn)品制造、安裝等有相應(yīng)技術(shù)知識(shí),有中高級(jí)職稱(chēng)優(yōu)先,在特定領(lǐng)域有專(zhuān)精優(yōu)先。


7、工業(yè)機(jī)器人應(yīng)用工程師(機(jī)械設(shè)計(jì))


主要崗位職責(zé):

      (1)負(fù)責(zé)機(jī)器人應(yīng)用系統(tǒng)整體方案設(shè)計(jì)、工作流程設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn);


      (2)進(jìn)行機(jī)器人應(yīng)用系統(tǒng)機(jī)械部分的構(gòu)架設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn);


      (3)負(fù)責(zé)機(jī)器人應(yīng)用系統(tǒng)現(xiàn)場(chǎng)安裝調(diào)試;


      (4)能對(duì)客戶(hù)進(jìn)行機(jī)器人操作與保養(yǎng)培訓(xùn)。


任職資格:


      (1)機(jī)電一體化(自動(dòng)化)、機(jī)械設(shè)計(jì)、工業(yè)機(jī)器人等相關(guān)專(zhuān)業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷;


      (2)掌握機(jī)械系統(tǒng)原理和設(shè)計(jì)要求;


      (3)對(duì)設(shè)備調(diào)試、安裝、維修有一定經(jīng)驗(yàn),操作能力強(qiáng)。


8、工業(yè)機(jī)器人應(yīng)用工程師(電氣控制及自動(dòng)化)


主要崗位職責(zé):


      (1)負(fù)責(zé)機(jī)器人應(yīng)用系統(tǒng)工作流程設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn);


      (2)進(jìn)行機(jī)器人應(yīng)用系統(tǒng)控制部分的構(gòu)架設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn);


      (3)負(fù)責(zé)機(jī)器人應(yīng)用系統(tǒng)現(xiàn)場(chǎng)安裝調(diào)試;


      (4)負(fù)責(zé)機(jī)器人應(yīng)用系統(tǒng)整體方案設(shè)計(jì);


      (5)能對(duì)客戶(hù)進(jìn)行機(jī)器人操作與保養(yǎng)培訓(xùn)。


任職資格:


      (1)機(jī)電一體化(自動(dòng)化)、工業(yè)機(jī)器人等相關(guān)專(zhuān)業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷;


      (2)掌握機(jī)械(電氣自動(dòng)化)系統(tǒng)原理和設(shè)計(jì)要求;


      (3)具備扎實(shí)的PLC編程基礎(chǔ),能熟悉操作PLC者;


      (4)對(duì)設(shè)備調(diào)試、安裝、維修有一定經(jīng)驗(yàn),操作能力強(qiáng);


      (5)至少熟悉一種KUKA、ABB等工業(yè)機(jī)器人控制系統(tǒng)。


9、營(yíng)銷(xiāo)工程師


主要崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的推廣、銷(xiāo)售及客戶(hù)開(kāi)發(fā)維護(hù)工作。


任職資格:全日制本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、橋梁相關(guān)專(zhuān)業(yè),1年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn),形象氣質(zhì)佳,善于溝通,普通話(huà)流利,抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。


10、營(yíng)銷(xiāo)管理


主要崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)合同簽定后的項(xiàng)目管理工作和負(fù)責(zé)組織對(duì)合同履行全過(guò)程進(jìn)行跟蹤、檢查和監(jiān)督,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。


任職資格:全日制本科及以上學(xué)歷,機(jī)械及相關(guān)專(zhuān)業(yè),3年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn),善于溝通,具備相應(yīng)的組織協(xié)調(diào)及統(tǒng)籌計(jì)劃能力。


11、行政人事經(jīng)理


主要崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)品智檢測(cè)行政和人事管理相關(guān)工作。


任職資格:全日制本科及以上學(xué)歷,行政、人力資源及機(jī)械、材料等相關(guān)專(zhuān)業(yè),3 年以上行政人事管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有檢測(cè)行業(yè)或制造業(yè)行政人事工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,持有三級(jí)及以上企業(yè)人力資源管理師可優(yōu)先考慮。


12、人事專(zhuān)員


主要崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)人力資源管理相關(guān)工作。


任職資格:全日制本科及以上學(xué)歷,人力資源、文秘及機(jī)械及材料等相關(guān)專(zhuān)業(yè),具有3年以上人事管理工作經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過(guò)1年以上人事經(jīng)理優(yōu)先,持有三級(jí)及以上企業(yè)人力資源管理師可優(yōu)先考慮。


13、生產(chǎn)管理


主要崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理相關(guān)工作。


任職資格:


      (1)全日制本科及以上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè),年齡28-45歲;


      (2)從事機(jī)械行業(yè)生產(chǎn)管理5年以上,具備在大中型裝備制造企業(yè)擔(dān)任過(guò)3年以上制造部經(jīng)理職務(wù),能獨(dú)立帶團(tuán)隊(duì),團(tuán)隊(duì)人數(shù)超50人及以上;


      (3)熟悉機(jī)械制造工藝,熟悉生產(chǎn)體系的各個(gè)環(huán)節(jié),對(duì)生產(chǎn)管理、質(zhì)量管理、精益生產(chǎn)有深入實(shí)踐與理解,熟悉財(cái)務(wù)報(bào)表以及經(jīng)營(yíng)核算流程;


      (4)為人正直,工作嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),計(jì)劃性強(qiáng),善于溝通,具備較強(qiáng)的組織與統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力;


      (5)能吃苦耐勞,愿意長(zhǎng)期扎根一線(xiàn)。


14、采購(gòu)?fù)鈪f(xié)


主要崗位職責(zé):


      (1)負(fù)責(zé)產(chǎn)品的原材料和其他零配件采購(gòu),制造過(guò)程產(chǎn)品工序外協(xié)加工,過(guò)程報(bào)檢、產(chǎn)品包裝,直至發(fā)貨裝車(chē)的全過(guò)程采購(gòu)?fù)鈪f(xié)管理工作;對(duì)項(xiàng)目成本、進(jìn)度和質(zhì)量負(fù)責(zé);


      (2)負(fù)責(zé)編制專(zhuān)項(xiàng)產(chǎn)品采購(gòu)?fù)鈪f(xié)計(jì)劃(內(nèi)控);


      (3)負(fù)責(zé)接收專(zhuān)項(xiàng)產(chǎn)品類(lèi)產(chǎn)品圖紙、工藝技術(shù)文件、外協(xié)委托加工單;


      (4)具體承擔(dān)專(zhuān)項(xiàng)產(chǎn)品的包裝及裝車(chē)工作,編制發(fā)貨明細(xì)表(含裝車(chē)、裝箱清單);


      (5)供應(yīng)商、外協(xié)單位的管理和開(kāi)發(fā) ,尋找新技術(shù)、尋找新貨源、分析價(jià)格趨勢(shì),判斷供應(yīng)市場(chǎng)形態(tài)等


      (6)其他臨時(shí)工作。


任職資格:全日制本科及以上學(xué)歷,機(jī)械及相關(guān)專(zhuān)業(yè),3年以上本崗位工作經(jīng)驗(yàn),善于溝通,具備相應(yīng)的組織協(xié)調(diào)及統(tǒng)籌計(jì)劃能力。


15、工程施工管理


主要崗位職責(zé):負(fù)責(zé)橋梁鋼結(jié)構(gòu)項(xiàng)目安裝及現(xiàn)場(chǎng)施工組織管理,跟進(jìn)工程項(xiàng)目進(jìn)度,工程項(xiàng)目異常事項(xiàng)解決和匯報(bào)。


任職資格:全日制本科及以上學(xué)歷,土木、建筑、造價(jià)、工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),有三年以上工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);能吃苦耐勞,適應(yīng)較長(zhǎng)期外地出差。


16、理化檢測(cè)


主要崗位職責(zé):


      (1)負(fù)責(zé)金屬材料力學(xué)性能檢測(cè)、金相檢測(cè)、光譜或濕法法學(xué)分析、油漆性能檢測(cè);


      (2)負(fù)責(zé)相關(guān)儀器設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng);


      (3)參與設(shè)備期間核查、內(nèi)部質(zhì)量控制和能力驗(yàn)證活動(dòng)等。4、編制檢測(cè)報(bào)告。


任職資格:全日制本科及以上學(xué)歷,35歲以下,金屬材料、應(yīng)用或分析化學(xué)及相關(guān)專(zhuān)業(yè),1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。


17、無(wú)損檢測(cè)


主要崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司原材料及產(chǎn)品的無(wú)損檢測(cè)工作。


任職資格:中專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)械制造、焊接、材料、橋梁、檢測(cè)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),有一年以上無(wú)損檢測(cè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);具備無(wú)損檢測(cè)資格證書(shū),RT2UT2MT2PT2級(jí)等專(zhuān)業(yè)證書(shū)優(yōu)先考慮。


18、數(shù)控車(chē)工


主要崗位職責(zé):保質(zhì)按時(shí)完成公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)編程及加工工作。


任職資格:(1)3年以上數(shù)控車(chē)床工作經(jīng)驗(yàn),具備獨(dú)立編程能力;


(2)持中級(jí)及以上車(chē)工證,有長(zhǎng)拉桿加工經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。


19、鉗工


主要崗位職責(zé):及時(shí)完成維修班長(zhǎng)下達(dá)的各項(xiàng)維修任務(wù)。


任職資格:初中以上文化,至少3年以上設(shè)備維修經(jīng)驗(yàn),50周歲及以下,吃苦耐勞,適應(yīng)加班和倒班。


20、普通鏜工


主要崗位職責(zé):按時(shí)保質(zhì)完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務(wù)。任職資格:(1)從事鏜床作業(yè)實(shí)際操作多年,熟悉大型鋼結(jié)構(gòu)鑄件加工特性;(2)踏實(shí)肯干,吃苦耐勞,干活快;(3)年齡45周歲以下。


21、數(shù)控鏜工


主要崗位職責(zé):按時(shí)保質(zhì)完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務(wù)。任職資格:(1)從事數(shù)控鏜床作業(yè)實(shí)際操作多年,熟悉大型鋼結(jié)構(gòu)鑄件加工特性;(2)踏實(shí)肯干,吃苦耐勞,干活快;(3)年齡45周歲以下。


22、噴鋅


主要崗位職責(zé):按時(shí)保質(zhì)完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務(wù)。任職資格:(1)踏實(shí)肯干,吃苦耐勞,干活快;(2)年齡50周歲以下。


23、焊工


主要崗位職責(zé):按時(shí)保質(zhì)完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務(wù)。任職資格:(1)踏實(shí)肯干,吃苦耐勞,干活快;(2)年齡50周歲以下;(3)二氧化碳?xì)獗:?,重鋼、厚板,有探傷焊接?jīng)驗(yàn)為佳。


24、學(xué)徒(數(shù)控、普通機(jī)床、鉗工、氣刨、噴鋅、噴砂、油漆、打磨等多種崗位)


主要崗位職責(zé):在有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的師傅指導(dǎo)下,完成公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)。


任職資格:中專(zhuān)及以上學(xué)歷,機(jī)械等相關(guān)專(zhuān)業(yè),有一定的識(shí)圖能力,氣刨、噴鋅、噴砂、油漆、打磨等后處理崗位可適當(dāng)放寬條件,踏實(shí)肯干,吃苦耐勞,年齡40周歲以下。


五、招聘程序


     (一)發(fā)布招聘公告;


      (二)應(yīng)聘報(bào)名;


      (三)資格篩選、確定面試人選;


      (四)開(kāi)展面試、筆試(根據(jù)崗位特征開(kāi)展)、實(shí)操考核(根據(jù)崗位特征開(kāi)展);


     (五)綜合評(píng)定(背景調(diào)查),形成錄用結(jié)論;


     (六)呈報(bào)審批;


     (七)錄用通知、健康體檢;


     (八)辦理入職手續(xù)和安全培訓(xùn)。


 六、報(bào)名事宜


 (一)報(bào)名方式

    登錄德陽(yáng)天元重工股份有限公司網(wǎng)站(tengenhi.com)“人才招聘”—“表格下載”欄目下載《天元重工應(yīng)聘人員登記表》,并通過(guò)電子郵件形式發(fā)送至招聘郵箱。郵件請(qǐng)以“應(yīng)聘崗位+應(yīng)聘人姓名”命名,各類(lèi)報(bào)名所需資料均以附件形式發(fā)送,郵件大小請(qǐng)勿超過(guò)10M。


(二)報(bào)名材料


       1、準(zhǔn)確完整填寫(xiě)《天元重工應(yīng)聘人員登記表》,采用其他格式表格填寫(xiě)的視為無(wú)效。


       2、本人電子照片、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、各種執(zhí)業(yè)資格證書(shū)(掃描件)作為附件發(fā)送。


       3、提供個(gè)人工作業(yè)績(jī)、成果材料等。


 (三)聯(lián)系人:許女士、文女士   聯(lián)系電話(huà):0838-2601509/2906220     


招聘郵箱地址:1394593505@qq.com


 七、應(yīng)聘須知


    應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)提交材料的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé),我們承諾對(duì)您的應(yīng)聘資料嚴(yán)格保密。凡提供不實(shí)信息者,一經(jīng)查實(shí),即取消聘用資格或解除相關(guān)協(xié)議。


    鄭重聲明:此次招聘公告僅在天元重工官方網(wǎng)站、天元重工微信公眾賬號(hào)、智聯(lián)招聘網(wǎng)站、前程無(wú)憂(yōu)、BOSS直聘、五八同城發(fā)布,請(qǐng)各位求職者認(rèn)真辨識(shí)招聘公告發(fā)布渠道與錄用郵件真?zhèn)?,?jǐn)防上當(dāng)。


德陽(yáng)天元重工股份有限公司


2021年9月7日



 


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